派遣業・紹介業など
許可申請＆助成金申請代行
service
派遣業・紹介業の許可申請、及び各種助成金の申請もお任せください。
派遣業 などの許可申請や助成金の申請は、準備万端で申請手続きをしても、申請途中の「うっかりミス」で許可が取れないケース、許認可用件を満たせなくなるケースが、実はよく起こります。
例えば、「○○の資格所有者が社員として在籍していること」が許可取得の条件の１つだとしましょう。資格を持っている社員がいれば、申請の際は問題ありません。しかし、資格を所有している社員が「１ヶ月後に退職します」と言ってきたらどうなるでしょうか？ほとんどの会社で、１ヶ月前に告知すれば、社員は退職できます。他に資格者がいればいいのですが、そうでない場合、他の者に資格を取ってもらうにしても一定の実務経験が必要だったり、試験合格のための長期の勉強期間が必要な場合もあります。資格者が不在になれば、許可条件を満たさなくなります。こういったうっかりミスが起こるのです。
また、許可申請等の際には実地調査があります。その際にも立会いさせていただきますので、ご安心ください。
建設業・宅建業の許可申請、外国人労働者のビザ申請につきましても、関連の行政書士事務所にてご対応させていただきます。
助成金も同様です。
例えば、最初に計画書等を提出する助成金もありますが、その時の書類をそろえるだけでも時間がかかります。しかも、その後の支給申請時にもいろいろな書類の提出が必要となりますが、どういった記載内容・項目が求められているかの詳細を事前に知らなかったため、いざ支給申請をしようとした時、書類の不備で提出できないこともあります。また、助成金の中には一定期間内に解雇等事業主都合により離職させた退職者がいると支給されない助成金もありますが、解雇でなければこれに該当しないと言うことではありません。退職勧奨に応じての合意の上の退職であってもこれに該当してもらえないこともあります。
私どもは、こういった点にも注意をしてサポートさせていただきます。
これらは、ほんの一例ですが、こういったリスクをさけるためには、勤怠管理や、社会保険、労働保険の管理を含め、ミスを起こさないための一元化したサポートが必要になります。
当事務所では、申請の準備と共に、こういったリスクを念頭においた対策やアドバイスを行っております。
アップル労務管理事務所のサービスの特徴
サービス内容
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派遣業の許可／更新申請・各種変更事項申請・年次事業報告・行政調査対応等
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紹介業の許可／更新申請・各種変更事項申請・年次事業報告・行政調査対応等
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建設業の許可／更新申請・各種変更事項申請・年次事業報告等（行政書士事務所 アップル労務管理事務所にて対応）
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宅建業の許可／更新申請・各種変更事項申請・年次事業報告等（行政書士事務所 アップル労務管理事務所にて対応）
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各種助成金の申請
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サービスの特徴01
会社にとっての“リスク”をきちんとお伝えいたします
許可申請や助成金申請には、リスクが潜んでいることもあります。例えば助成金申請で、お金をもらえるというメリットだけに着目し、会社に必要がない／合わない制度などを導入してしまうと後々困ってしまう・・・、など。
当事務所では御社のご状況をきちんとヒアリングし、リスクも含めてご提案させていただきます。 -
サービスの特徴02
労務管理との一元的なサポートをご提供します
当事務所に社会保険・労働保険のお手続や労務相談を委託していただくことで、許可申請や助成金に関連する入退社や労務問題が起こった際にアラートをあげさせていただくことが可能になります。
「うっかりミス」で許可や助成金を失わないために、当事務所の一元的なサポートをご活用ください。 -
サービスの特徴03
行政書士事務所 アップル労務管理事務所を併設
建設業・宅建業の許可申請、外国人労働者のビザ申請につきましては、併設の行政書士事務所 アップル労務管理事務所にてご対応いたします。
お気軽にお問い合わせください
導入までの流れ
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無料相談
各種許可申請や助成金について、お気軽にお問い合わせください。
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Flows02
御見積
ヒアリングの後、御見積をご提示します。
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Flows03
許可申請・助成金等申請
申請準備から申請の代行までご対応いたします。
よくあるご質問
- 派遣業許可申請の教育訓練計画の組み立て方がよくわからないのですが。
- 教育訓練計画に関しても、御社のご状況を詳細にヒアリングし、一緒に組み立てさせていただきます。
- 助成金ってどんなものがあるのか分からないのですが、弊社でももらえるのでしょうか？
- 御社のご状況をお聞きし、受給できる可能性のある助成金をご提案させていただきます。
お電話でのお問い合わせ
9:00-17:00 土日祝除く
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